Til Bystyrets møte på onsdag har jeg levert en interpellasjon der jeg spør ordfører Petter Berg om han er enig i at Tønsberg kommune bør garantere faste stillinger, selv om Stortinget vil innføre en adgang til midlertidige ansettelser. Sier han ja får han i hvertfall støtte av SV og AP. Sier han nei, vet folk hva de må stemme ved kommunevalget om de ønsker faste jobber.
Her er interpellasjonen:
Regjeringen har fremmet et forslag til endringer av Arbeidsmiljøloven. Endringene vil kunne få betydning for ansatte i Tønsberg kommune. Etter arbeidstakerorganisasjonenes mening – SV er enig – vil forslaget om økt midlertidig ansettelse skape usikkerhet for mange arbeidstakere, for deres familier og deres personlige økonomi. Forslaget vil i praksis bety at et blir lovlig at alle nyansettelser kan være midlertidige i 12 måneder.
Om regjeringas forslag til midlertidige tilsettingsrådet blir vedtatt, trenger ikke Tønsberg kommune som arbeidsgiver å benytte seg av adgangen til økt midlertidighet. Dette kan Bystyret gi uttrykk for som et innspill til behandlingen i Stortinget, og som en garanti til innbyggerne og fagbevegelsen.
I Trondheim har bystyret vedtatt følgende:
Trondheim kommune skal være en ansvarlig og seriøs arbeidsgiver, der trygg eldreomsorg, gode skoler og gode kommunale tjenester for befolkningen har hovedprioritet. Som en følge av dette, ønsker bystyret en arbeidsmiljølov som gir trygghet og stabilitet for arbeidstakere og arbeidsgivere. Det oppnår man ikke gjennom økt bruk av midlertidige ansettelser. Dersom et flertall på stortinget allikevel vedtar regjeringens forslag om midlertidighet, vil Trondheim kommune som arbeidsgiver likevel fortsette dagens praksis.
Vil ordføreren støtte et lignende vedtak fra Tønsberg Bystyre?
Lars Egelands blogg 
Legg igjen en kommentar